職場環境

障害・特性別の働き方

適応障害 復職後に再発を防ぐ職場環境づくりと上司への伝え方

適応障害で復職後に再発を防ぐには、職場環境の整え方と上司への具体的な伝え方が重要です。再発サインの見つけ方から合理的配慮の活用法まで支援現場の視点で解説します。
障害・特性別の働き方

統合失調症でも働ける仕事はある?向いている職種と職場環境の選び方を現場が解説

統合失調症でも働ける仕事を探しているあなたへ。向いている職種の特徴・職場環境の選び方・仕事探しのステップを、就労支援の現場目線でわかりやすく解説します。
障害者雇用の基礎知識

特例子会社とは?メリット・デメリットと向いている人を現場が解説

特例子会社とは何か、一般企業との違い・給料・メリット・デメリットを就労支援の現場目線でわかりやすく解説。自分に向いているか判断するためのチェックポイントも紹介します。
障害者雇用の基礎知識

職場の合理的配慮の例50選|障害別・場面別に使える一覧

職場での合理的配慮の例を場面別・障害別に50選まとめました。採用・業務・コミュニケーション・休憩・環境の5場面で、そのまま使える具体例を就労支援の現場視点で解説します。